扣除员工奖金怎么追回来

奖金被扣可追回，法律依据为《劳动法》。奖金属工资范畴，不得随意克扣，否则违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。
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扣奖金可追回。操作如下：1. 与用人单位沟通，了解扣奖金原因，要求合理解释；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等，向劳动行政部门投诉；3. 若投诉未解决，准备仲裁材料，申请劳动仲裁，维护自身权益。
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扣奖金常见处理方式为协商、投诉、仲裁。首先尝试与用人单位协商；协商无果则向劳动行政部门投诉；仍无法解决可申请劳动仲裁，选择合适方式以高效解决问题。