建筑工地违约工资和欺诈行为，农民工该如何处

建筑工地违约拖欠工资，农民工应依法维权。根据《劳动法》等规定，农民工有权要求支付工资，协商无果可投诉、仲裁、起诉。长期不处理可能导致农民工生活困难，甚至引发社会问题。
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农民工遇拖欠工资，应这样处理：1.与用人单位协商，明确工资支付时间和方式；2.若协商无果，向当地劳动局投诉，提交相关证据；3.对投诉处理不满，申请劳动仲裁，由仲裁委裁决；4.仲裁不服，依法向法院起诉，维护自身权益。
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处理建筑工地拖欠工资，常见方式有协商、投诉、仲裁、起诉。应先尝试与用人单位协商，无果后向劳动局投诉，对投诉结果不满则申请仲裁，最后可考虑起诉，根据具体情况选择最佳途径。